Anonim Şirket Kuruluşu 2020

Sermaye şirketlerinden Anonim Şirket tipi Türkiye’de en çok kuruluşu tercih edilen firma tiplerinden biridir. Bu yazımızda “Anonim Şirket kuruluşu nasıl yapılır?” sorusuna cevap vermeye çalışacağız. Anonim şirket kurmak için neler gerekli, şartlar nelerdir, nasıl yapmanız gerekiyor hepsini bu yazıda bulacaksınız.

Mersis Sistemine Üyelik

Anonim şirket kuruluşu için öncelikle Mersis sistemine üye olmanız gerekiyor. Bu adresten üyelik işlemlerine başlayabilirsiniz;https://mersis.gtb.gov.tr/Portal/KullaniciIslemleri/KPSSorgusu

Mersis Kuruluş Başvurusu

Mersise üye olduktan sonra ana sayfada yer alan kutulardan kuruluş başvurusu olanı seçip ilerliyorsunuz.

Mersis Şirket Kuruluş Tipleri

Kuruluş işlemlerinden ekranından anonim şirketi seçiniz.

Ortaklık Yapısı- Ticaret Sicil Müdürlüğü Seçimi

Kuruluşa başlıyoruz artık, ilk önce ortaklık yapısını belirliyorsunuz. Tek kişi mi yoksa ortaklı bir yapı olacak onu belirleyip hangi il ve ilçedeki ticaret sicil müdürlüğünden hizmet alacaksınız seçececeksiniz.

Kuruluşu Bakanlığın İznine Tabi Anonim Şirketler

6- Kuruluşunuzun bakanlığa tabi bir şirket olup olmayacağını aşağıdaki tablodan kontrol ediniz

.

Pay sahibi- Ortak Bilgilerinin Girişi

Artık firma ana sözleşmesini oluşturacak adımlara geçmiş bulunuyoruz. Pay sahibi bilgisini gireceksiniz, Gerçek kişi, tüzel kişi, ticaret siciline kayıtlı olmayan tüzel kişi olmak üzere üç tip pay sahibi-ortak olabilir. Bunlara aşağıda değineceğiz.

Gerçek Kişi Ortak Bilgileri Ekleme

Pay sahibi, ortak olarak gireceğiniz gerçek kişi veya tüzel kişiler için aşağıdaki ekranları kullanmanız gerekiyor.

Gerçek kişi için aşağıdaki bilgilere sahip olmanız gerekiyor.

Tüzel Kişileri Bilgileri Ekleme

Tüzel kişi ortak için ticaret sicil no veya mersis no yu bilmeniz gerekiyor.

Ticaret Siciline Kayıtlı Olmayan Tüzel Kişi Ekleme

Dernek, vakıf, yabancı uyruklu şirket, yabancı uyruklu diğer tüzel kişiler, kamu kurum ve kuruluşları, oda ve borsalar, belediye, il özel idaresi ve diğer kuruluşlar burada yer almalı

Unvan Belirleme

Unvan belirlemek için aşağıdaki ekranı kullanıyorsunuz. Unvanı belirlerken dikkat etmeniz gerekenleri yazdığımız bu yazıyı (ticaret unvanı nasıl seçilir) okumanızda fayda var. Yazıya göre aşağıdaki ekranı doldurabilirsiniz.

Anonim Şirket Adres Girişi

Anonim Şirket Amaç ve Konu Belirleme

Amaç ve konu şirketinizin çalışma konusunu nasıl gerçekleştireceğinizi anlatan kısımdır. İştigal konunuz ile ilgili neler yapacağınızı anlatacağınız yer burasıdır. Burayı hazırlamak için ticaret sicil gazetesi sayfasından sektörünüzde bildiğiniz firmaların amaç ve konularına çalışarak kendiniz için hazırlayacağınız amaç ve konu için ilham alabilirsiniz.

Nace Kodu Belirleme

Hangi sektörlerde yer alacaksınız ona göre faaliyet kodlarını belirlemeniz gerekmekte ve bunu aşağıdaki ekrandan girmeniz gerekiyor. Nace kodları ile ilgilidetaylı yazımızdan (nace kodu nedir, kimler kullanır, ne işe yarar) derinlemesine bilgi elde edebilirsiniz

Sermaye Belirleme

Anonim şirket kurarken minimum 50.000 TL sermaye ile kurabiliyorsunuz, belirlediğiniz rakamı sermaye ekle deyip aşağıdaki ekrandan girmeniz gerekiyor. Nama yazılı senet veya hamiline yazılı senet mi seçilecek onu belirleyeceksiniz. Aradaki fark nama yazılı senetlerin üzerinde pay sahibinin ismi ve adresi yer alır, hamilene yazılı senedi elinde bulunduran sahiplik ile hak iddia edebilir. Kayıtlı sermaye de büyük şirketler için çıkarılmış bir kolaylık genel kurul yapmadan hisse senedi çıkarmasına olanak sağlıyor. Resmi gazeteden kayıtlı sermayenin detaylarını inceleyebilirsiniz.

Pay Dağıtımı

50.000 TL için örnek bir A ve B Kişisi ile pay dağıtımı yaptık, sizde kendinize göre ortaklarınıza payları dağıtabilirsiniz.

Şirket Süresi Belirleme

Şirketler sonsuza kadar iş yapma mantığı ile başlar, o yüzden burayı sınırsız seçersiniz, ancak bazı ortaklıklar sınırlı süre yapılır o yüzden yıl seçilmeli.

Denetçi Ekleme

Şirketi kimin denetleyeceğini aşağıdaki ekrandan seçiyorsunuz.

Anonim Şirket Yönetim Kurulu Üyelerini Belirleme

Bu ekrandan yönetim kurulu ve yönetim kurulu başkan vekilini seçiyorsunuz. Görev sürelerini de buradan atayabiliyorsunuz.

Anonim Şirket Temsilci Seçme

Yetkileri aşağıdaki ekrandan yönetim kurulundan veya dışarıdan kişilere imza yetkisi verebilirsiniz. Münferit tek başına imza demektir, müşterek ise beraber imza atma yetkisini gösterir.

Şirketin İdaresi ve Temsili

Burada standart ifadeler var, isterseniz kendi istemiş olduğunuz tescilden izinle geçebilecek kalemleri de ekleyebilirsiniz.

Genel Kurul Maddesi Ekleme

Genel Kurulla ilgili aşağıdaki madde eklenecektir.

q

İlan Maddesi

İlan ile ilgili aşağıdaki madde eklenecektir.

Hesap Dönemi

Hesap dönemi ile ilgili bilgileri buradan girmelisiniz, yabancı menşeili şirketler ara dönemleri hesap dönemi olarak belirleyebilmekte.

Anonin Şirket Kar Payı Dağıtımı

Anonim şirkette kar payı dağıtımı ile ilgili standart gelen ifadeler aşağıdaki gibidir.

Yedek Akçe

Yedek akçe ile ilgili aşağıdaki ifade eklenir.

Kanuni Hükümler

Kanuni hükümler ile ilgili aşağıdaki ifade eklenir.

Madde Ekleme Çıkarma

Ana sözleşmeye istediğiniz ifadeleri ekleyip çıkarabileceğiniz yer burasıdır.

E-bildirge Bilgileri

E-bildirge kısmında çalışanı olacak bir firma iseniz SGK başlangıcı için bu kısmı doldurmalısınız. SGK entegrasyonu sayesinde ek dilekçe vermeden başlangıcı yapmış oluyorsunuz.

Yetkili İletişim Bilgileri

Ticaret sicilin tescil süreçleri ile ilgili yetkili bir kişinin iletişim bilgilerinin girilmesi gerekiyor.

Değerlendirme: 1 / 5.

Şirket kurmak için ne yapmak gerekli?

Şirket kurmak için ne yapmak gerekli?

Şirketleşme bir işin olgunlaşarak artık sizin için bir kazanç kapısı haline gelme zamanını gösteren bir fiildir. Bir çoğumuz için çok bilinmeyenli bir denklem olan şirket kurma fikri çoğu zaman korkutucu bir fikir olarak gelir insanlara. Çok önemli bir sorunun cevabı bilinmemektedir, o da tabiki süreklilik. Girişimcilik cesaret isteyen ama sonuçları itibari ile sizi hayallerinize taşıyacak yegane özelliğiniz olacaktır. Hayallerinize giden yolda şirket kurarken dikkat etmeniz gereken hususlara tek tek göz atalım. Kurums olarak iş hayatınızda bu ve benzer yazılarla sizlere yardımcı olmaya çalışacağız.

Şirket kurarken dikkat edilecek hususlar:

1-Ortaklık Yapısı

İşi tek başınıza mı yapacaksınız yoksa sizi destekleyecek birileri var mı? Sermayedar veya emek ortaklığı yapabilecek kişiler ile ortaklaşa şirketler kurabilirsiniz ama tek başınıza da ilerleyebilirsiniz. Ortak sayısı sıkıntı değil aşağıda yapılara değineceğiz neler yapabilirsiniz konuya hakim olacaksınız.

2- Yetki paylaşımı 

Tek başınayken bütün yetki zaten sizde çok ortaklıklı yapılarda şirket adına kimin yetki kullanımı yapması gerektiğini belirlemeniz gerekiyor. Şirket tipine göre bu ya noter üzerinden bir sözleşme ile belirlemeniz lazım veya ticaret sicilden geçireceğiniz  ilan ile noterden imza sirküsü ile bunu belirlemeniz gerekiyor.

Bir hayalle başlar büyük yolculuklar. Bir çok bilinmeyen ile baş edebilmenin yollardan biri destek almaktır. kurums.com hayallerinize eşlik eder

3-Stratejik yol haritası

Şirketler kar etmek için kurulan yapılardır, çoğunlukla devamlılığa ve mümkünse büyümeye odaklanırlar, lakin süreli şirketler de olabilir. Şirket yapınızı baştan planlarınıza uyumlu olarak kurarsanız ileriki aşamada zorluk çekmeden yolunuza devam etme şansı elde edersiniz.

4- Vergisel yapı

Bir çok kişi bu adımı düşünmeden adımını atıyor ama vergi planlaması çok önemlidir. Şirketin ne zaman kar edeceği, geçmiş yıl zararlarını kullanabilecek mi, şirket türü değiştirmesi gerekiyor mu, teknokent mi, teşvik bölgeleri mi, bir sürü değişken cebinizden vergi olarak ödeyeceğiniz rakamı etkiliyor. Dolayısıyla bir plan dahilinde işlerin yapılması yakalanabilecek teşviklerin ve istisnalardan yararlanarak ilerlemek sağlıklı olacaktır.

5- İşgücü planlaması

Çoğu şirket bir kişi işe başlar zamanla ihtiyacı kapsamında işe alım yapar, yalnız birden çok kişi ile de işe başlayan şirketler mevcut. En önemli faaliyet giderlerinden biri olan iş gücü için doğru adam gün çalışma hesabını yaparak ne kadar kişiye ihtiyaç duyduğunuzu iyi tespit edip, baştan kalifiye bir iş gücü ile çalışmak çok önemli. Kalifiyeden kastım doğru işe doğru adam almak. Böylelikle personel devir oranınızı düşürüp gereksiz tazminatlar ödemek zorunda kalmaz veya fazla işçi çalıştırıp maliyetlerde şişkinlik oluşturmaktan kaçınmış olursunuz.

6-Teknolojik altyapı

 Teknolojiyi doğru bir şekilde kullanmaktan imtina etmemeniz gerek. Biraz maliyete katlanarak hem kendi hayatınızı hem de işinizi bir ileri seviyeye taşıma şansına sahipsiniz. Şirketi kurarken sektörünüz ile ilgili teknolojik yapıları inceleyin, en azından dijital dönüşümün yapı taşları e-fatura, e-irsaliye, e-defter gibi temel teknolojileri kullanın. Bunlar size zaman ve mekan bağımsız çalışmanın çok önemli olduğu bugünlerde büyük özgürlük sağlayacaktır.

7-Kazanç Paylaşımı

En başta kimin ne emek vereceğini karşılığında ne alacağını, maaştır, şirket hissesidir, belirleyin. Kazandıklarınızın tamamını çekip şirketi sermayesiz bırakmayın, şirketlerin uzun ömürlü olması için sermaye ile beslenmesi onları sağlıklı kılar ve daha iyi büyümelerine yardımcı olur. Kazandığınızın bir kısmı ile de yardım etmeyi unutmayın. Şöyle bir yapı önereceğim %33,33 şirket sahiplerine, %33,33 şirket gelişimine, %33,34 yardımlara. Böyle bir yapının uygulanması şirkete organik bir büyüme getirecektir. 

8- Sözleşmeler

Her şeyinizi yazılı yapın, adaletli olan budur. Mümkünse şahit kılarak işlerinizi gerçekleştiriniz. Bir çok iş ve işletme yazılı belgelerle iş hakedişlerini kanıtlayamadığı için alacaklarını alamamakta ve finansal zorluğa girmekte. Kimsenin kimsenin hakkına girmediği bir iş dünyası oluşturmak istiyorsak buna çok dikkat etmeliyiz. Ayrıca sözleşme hukuku yazılan şeyleri de akıllıca yazmayı gerektiriyor. Bir çok sözleşme maddelerinde dikkat edilmeyen kalemlerden dolayı yine şirketler zora girebiliyor. Şirketi kurarken ortaklarla bir sözleşme yapılacaksa bunda adaletli bir şekilde en başta yapmak şirketin hayrına olacaktır.

Şirket kuruluşunda bir ortaklardan bir taraf emek sarf ederek bir katkı sağlayarak ortak olacaksa bunun beher değerini yazılı olarak yönetim kurulu karar defterlerinde işlenmesi uygun olacaktır. İleride ortaklar arasında yaşanabilecek problemlerin önüne geçerek daha adaletli bir şekilde sorunların ele alınmasına yardımcı olacaktır.

9- Finansal Yapı

Süreklilik şirketler için en önemli terimlerden, istisnalar dışında şirketler sürekli bir gelir elde etmek için kurulur. Sermaye yakmak, atasözü var kaz gelecek yerden tavuk esirgenmez diye, bir yere kadar yapılabilecek bir şey. Bunun ince ayarını yapabilen ticari hayata ilk tutunuşunu gerçekleştiriyor. Bir akar oluşturmalı veya bu akarı oluşturacak yapıyı en başta iyi bir şekilde planlamalısınız şirket kurarken.

İyi bir plana sahipseniz bu planı pazarlayıp kendinize finansör, kredi, hatta devlet teşvikleri bile alabilirsiniz. Ama her şeyin düzgün ve istenilen formatlarla ilerlenmiş olması gerekiyor. Sizin kafanızda bir şeylerin harika işleyeceğine dair fikriniz karşı tarafa düzgün bir şekilde anlatılmadıktan sonra bir şey ifade etmiyor. Hem fikirlerinizi pazarlayabilmeli hem de bürokrasi ve evrak işin de iyi olmalısınız.

Finans

Banka Hesabı

Kredi

POS

ÖKC

Çek

Teminat

+

Muhasebe

SMMM

YMM

Denetim

Vergi

Bütçe

Raporlama

+

Hukuk

Sözleşmeler

KVKK

İcra

İflas

Arabuluculuk

Dava

+

İK

İşe alım

Performans

Bordrolama

Yetenek

Sadakat

Ücret

+

Bilişim

ERP

Ofis yazılımları

Sunucu

Laptop

E-fatura

E-imza

+

Satış

Satınalma

Kalite

Müşteri

İdari İşler

Güvenlik

Devlet

Bilişim

İk

Muhasebe

Finans

Güvenlik

Hukuk

İdari İşler

Kalite

Müşteri Yönetimi

Pazarlama

Satış

Satınalma

Kurumsal

Arge

Girişimcilik

Devlet